Elono Musko „SpaceXAI“ nuo tada, kai susijungė, kraujuoja darbuotojus

Pranešama, kad naujai pakeistas Elono Musko „SpaceXAI“ prekės ženklas praranda geriausius talentus – nuo ​​vasario mėnesio išvyko daugiau nei 50 tyrėjų ir inžinierių, rašo „The Information“. Išėjimas apima pagrindinius kodavimo, pasaulio modelių ir Groko balso lyderius.

Pranešama, kad konkurentai, tokie kaip „Meta“ ir „Thinking Machine Labs“, renka buvusius darbuotojus, o pagrindinė įmonės parengiamųjų mokymų komanda sumažėja iki kelių žmonių. Remiantis „The Information“ ataskaita, nuo vasario į „Meta“ perėjo mažiausiai 11 xAI darbuotojų. Mažiausiai septyni liko prisijungti prie Miros Murati mąstymo mašinų laboratorijų. „TechCrunch“ anksčiau pranešė apie 11 iš xAI pasitraukimų, paskelbtų iškart po susijungimo, įskaitant du įkūrėjus.

„SpaceX“ vasarį įsigijo „xAI“ – dvi Muskui priklausančias įmones – ir nuo to laiko įmonėje paskyrė naują vadovybę. Muskas pervadino jungtinę bendrovę SpaceXAI anksčiau šį mėnesį.

„The Information“ rašoma, kad išvykimai prieš mokymus, įvykę po komandos vadovo Juntango Zhuango pasitraukimo, ypač kėlė nerimą darbuotojams ir „SpaceXAI“ artimiems žmonėms. Išankstinis mokymas yra pirmasis žingsnis kuriant naujus AI modelius, ir daugelis klausė, ar įmonė vis dar yra įsipareigojusi kurti pirmaujančius modelius.

Ataskaitoje taip pat nustatyta, kad Musko ekstremalaus darbo kultūra paskatino kai kuriuos darbuotojus palikti – tuo skundėsi Musko darbuotojai visose jo įmonėse, įskaitant „Tesla“. Šaltinis, kalbėjęs su „The Information“, sakė, kad Muskas nustatė nerealius modelių mokymo terminus, o tai lėmė, kad Grokas buvo aplenktas.

Žinoma, kelis išėjimus galėjo paskatinti noras išsigryninti.

„SpaceX“ reguliariai siūlo konkursus, kad darbuotojai galėtų parduoti turimas akcijas privačiai. Kiti gali tiesiog jaustis įsitikinę, kad jų nuosavas kapitalas yra artimas likvidumui, atsižvelgiant į bendrovės sėkmingus IPO lūkesčius. Kai darbuotojai tunelio gale pamatys, kad finansinė padėtis yra aukštesnė, jie mažiau tikėtina, kad dirbs įmonėje, kuri jiems daro pernelyg didelį spaudimą ir gali nekurti pirmaujančių modelių, prie kurių jie norėtų dirbti.

„TechCrunch“ susisiekė su „SpaceX“, kad galėtų pakomentuoti.

Kai perkate per mūsų straipsniuose pateiktas nuorodas, galime uždirbti nedidelį komisinį atlyginimą. Tai neturi įtakos mūsų redakcinei nepriklausomybei.

Nuoroda į informacijos šaltinį

Parašykite komentarą

El. pašto adresas nebus skelbiamas. Būtini laukeliai pažymėti *

Draugai: - Marketingo agentūra - Teisinės konsultacijos - Skaidrių skenavimas - Klaipedos miesto naujienos - Miesto naujienos - Saulius Narbutas - Įvaizdžio kūrimas - Veidoskaita - Teniso treniruotės - Pranešimai spaudai - Kauno naujienos - Regionų naujienos - Palangos naujienos